Ликвидация компании как способ разрешения корпоративного конфликта
Как КОРР добилось урегулирования корпоративного конфликта через ликвидацию компании.
1
КОРР представило обзор судебной ликвидации как инструмента разрешения корпоративных конфликтов
С 2014 года российское законодательство предоставляет участникам компаний, деятельность которых заблокирована корпоративным конфликтом, возможность требовать судебной ликвидации такой компании. До введения данной нормы общества, в которых долгое время бушевали корпоративные войны, были практически обречены к банкротству, а их участники на огромные материальные потери. Сейчас же ситуация может измениться, так как ликвидация позволяет прекратить корпоративные споры на относительно ранней стадии и распределить имущество компании между участниками после расчетов с кредиторами.
С более подробной информацией можно ознакомиться в обзоре, подготовленном руководителем налоговой и корпоративной практики КОРР Павлом Шайдуровым и младшим юристом КОРР Денисом Зверевым.Более 20 лет мы работаем на международном рынке, консультируя своих клиентов по российскому праву. КОРР создавался с единственной стратегической задачей — работая с международными клиентами и иностранными юридическими фирмами, стать своеобразным «мостом» для бизнеса и находить точки соприкосновения различных правовых систем в интересах клиента. Достижение нами этой цели признано такими престижными международными рейтингами, как The Legal 500 (регион «Европа, Ближний Восток и Африка») и Chambers and Partners (европейский сектор), а также Ассоциацией юристов Англии и Уэльса, в которой КОРР стал первым российским членом. Ключевое направление деятельности КОРР — юридическое сопровождение международных проектов.
2
[ новости и события ]
Последние новости и аналитика о международных проектах, судебных процессах и финансово-правовых решениях. КОРР предоставляет профессиональное видение событий, которые имеют значение для бизнеса на глобальном уровне.